Im Auftrag der Staatskanzlei Rheinland-Pfalz hat die Johannes-Gutenberg-Universität Mainz das Wahlverhalten der älteren Bürgerinnen und Bürger im Land untersucht. Ziel war es, die Folgen des demographischen Wandels und die Konsequenzen der alternden Bevölkerung für die politische Landschaft in Rheinland-Pfalz näher zu beleuchten und – soweit möglich – daraus resultierende politische Trends für die Zukunft abzuleiten…. mehr lesen →
3Sat Mediathek: Das Altern aufhalten
30. April 2010Forscher greifen in den Mechanismus der Zellen ein Wissenschaftler um Vladimir Skulachev von der Moskauer Lomonosov-Universität haben bei Mäusen das Altern hinausgezögert. http://www.3sat.de/mediathek/mediathek.php?obj=18361&mode=play
Arbeitsplatz der Zukunft altert mit
28. April 2010„Handgriffe im Sekundentakt – für Bandarbeiter in deutschen Autofabriken ist das Alltag. Schon mit 40 sind viele ausgebrannt, leiden unter der Eintönigkeit oder Gelenkschmerzen. Dass es anders geht, zeigt Audi in einer kleinen Montagehalle in Neckarsulm – ein Ansatz, der noch Nachahmer sucht. Der Audi R8 taugt zum Angeben. Der Sportflitzer protzt mit 525 PS… mehr lesen →
Bosch schult ältere Arbeitnehmer
27. April 2010„Ältere Menschen sollen zwar immer länger arbeiten, aber so richtig traut man nur der Jugend etwas zu. Dabei verfügen Ältere über erstaunliche Fähigkeit zur Veränderung, wie eine Studie aus Heidelberg zeigt. Sie mussten walken und anderweitig Sport treiben, Zahlenreihen auseinander klamüsern und Denksportaufgaben lösen: Beim weltgrößten Autozulieferer Bosch nahmen 200 Beschäftigte – vom Bandarbeiter bis… mehr lesen →
Warum Männer keine Angst vor dem Alter haben müssen
„„Gibt es ein Leben jenseits der Arbeit?“, fragte mich ein Freund, dessen Ruhestand unerbittlich näher rückte. In seinen besten Jahren, bei guter körperlicher und geistiger Gesundheit, voller Erfahrungswissen und Kompetenz, sah er sich aus der aktiven Männergesellschaft entlassen. Was soll jetzt noch kommen? Mit dem Älterwerden ist es eigentlich wie immer im Leben, versuchte ich… mehr lesen →
Hochheimer Technogroup startet 50plus-Offensive
„[…] Seit vielen Jahren schon sind wir am Ball, was die Einstellung der jährlichen jungen Auszubildenden angeht und sind gut damit gefahren. Die Erfahrung der 50plus-Mitarbeiter, aber auch der demographische Wandel in den nächsten Jahren, hat uns zu dem Projekt Offensive 50plus veranlasst. In diesem Programm ist berücksichtigt, dass die Leistungsparameter dem Alter angepasst werden…. mehr lesen →
Mit 65 neu durchstarten
26. April 2010„Den Keller aufräumen, reisen, im Garten arbeiten oder doch noch Spanisch lernen? Was viele Neu-Ruheständler voll Freude als künftige Tagesbeschäftigung sehen, lässt andere nur gähnen. Sie wollen weiterarbeiten und zwar als ihr eigener Chef. Und dann gibt es diejenigen, die aus blanker finanzieller Not im Alter eine Existenz gründen. Leicht ist der Weg nicht, denn… mehr lesen →
Beruf der Woche: Gerontologe/Gerontologin
„Im Jahr 2050 soll jeder Dritte in Deutschland älter als 60 Jahre sein. Auf die Bedürfnisse dieser vielen Alten muss sich die Gesellschaft vorbereiten. Die grundlegenden Erkenntnisse dafür liefern Gerontologen. Der Begriff stammt aus dem Griechischen und setzt sich auch den Wörtern geron für Greis und logos für Lehre zusammen. „Gerontologen beschäftigen sich im Prinzip… mehr lesen →
Fotowettbewerb: Neue Bilder vom Alter(n) – Sieger gekürt
23. April 2010Gerhard Weber, freischaffender Fotograf aus Grimma, gewinnt den unter der Schirmherrschaft der Bundesministerin für Bildung und Forschung Prof. Dr. Annette Schavan stehenden Fotowettbewerb „Neue Bilder vom Alter(n)“. Weber setzte sich mit einem Bild von Ursula und Siegfried M. durch, das eines der Tabuthemen des Altwerdens – die Sexualität und Freude an der Körperlichkeit – aufgreift…. mehr lesen →
07. Mai 2010: "Innovative Berufsverläufe in einem längeren Leben“
07. Mai 2010, 10 – 16 Uhr, Max-Liebermann-Haus der Stiftung Brandenburger Tor, Pariser Platz, Berlin, Veranstalter: Deutsche Akademie der Naturforscher Leopoldina – Nationale Akademie der Wissenschaften, Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung in Kooperation mit der Stiftung Brandenburger Tor „In der Formulierung „alternde Gesellschaft“ schwingt die Befürchtung mit, dass die demographische Alterung einen Verlust an Produktivität und Innovationskraft… mehr lesen →
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