„Der demografische Wandel und der damit einhergehende Fachkräftemangel bringen zunehmend viele Unternehmen dazu, sich mit der Personalentwicklung und Arbeitgestaltung für Mitarbeiter im so genannten „dritten Lebensabschnitt“ zu beschäftigen. Das gilt auch für das DGFP-Mitgliedsunternehmen BASF aus Ludwigshafen. Für den Chemiekonzern ist das Wissen seiner Mitarbeiter und deren Weiterbildung ein zentraler Faktor für den Erhalt der… mehr lesen →
Posts By: twiedenhoefer
CfP: 4. Jahrestagung der Gesellschaft, Altern, Medien e.V.
Veranstalter: Gesellschaft, Altern, Medien e.V. Datum, Ort: 28.06.2013-30.06.2013, Mengkofen, Bayern, Schloss Tunzenberg Deadline: 15.03.2013 Ältere Menschen, so argumentierte der französische Soziologe Maurice Halbwachs in den 1920er Jahren in seinen Ausführungen Über das Gedächtnis bei den Alten und das Heimweh nach der Vergangenheit, seien „des Handelns müde und wenden sich von der Gegenwart ab“, sie befänden… mehr lesen →
Neue Steuerungsmodelle im Lebenslangen Lernen – Workshop zu neuen Lernkulturen
Mit dem Wandel der Lernkultur in einer von Entstetigung geprägten Welt befassen sich Bildungswissenschaftler und Praktiker in dem zweitägigen Workshop am 28.2. und 1.3.2013 in der Evangelischen Akademie Hofgeismar. Die unterschiedlichen Perspektiven werden auf ihre Stimmigkeit sowie ihre theoretische und praktische Relevanz befragt. Anmeldungen sind noch bis zum 10.2.2013 erwünscht. Der Workshop „Neue Steuerungsmodelle im… mehr lesen →
Betriebliche Gesundheitsförderung wird zum Standard
IHKs in Baden-Württemberg unterstützen Unternehmen mit Online-Checkliste „Es muss im eigenen Interesse eines jeden Unternehmens liegen, Gesundheitsförderung für die Mitarbeiter zu betreiben“, bringt es Kurt Grieshaber, Präsident der für Baden-Württemberg in Sachen Gesundheitswirtschaft federführenden IHK Hochrhein-Bodensee, auf einen Nenner. Die Zahlen sprechen in der Tat für sich: Alleine durch Krankheitsfälle entstehen den Unternehmen in Deutschland… mehr lesen →
Ältere sind motiviert und veränderungsbereit
„Thomas Ng und Daniel Feldman haben fünf von sechs Vorurteilen über ältere Arbeitnehmer entkräftet. Sie fassten bisherige Studien zum Alter zusammen. Damit konnten sie zeigen, dass Ältere entgegen verbreiteter Klischees motiviert, veränderungsbereit, gesund sowie berufsorientiert waren und anderen vertrauten. Lediglich ein Stereotyp traf zu, nämlich dass ältere Beschäftigte seltener an Weiterbildung interessiert waren. Sechs Vorurteile… mehr lesen →
2. Demografiegipfel
Am Dienstag, dem 14. Mai 2013 findet in der Zeit von ca. 11:00 bis 15:00 Uhr im bcc Berliner Congress Center der zweite Demografiegipfel statt, an dem auch wieder die Bundeskanzlerin teilnimmt. An diesem Tag werden die beim ersten Demografiegipfel eingerichteten neun Arbeitsgruppen erste Vorschläge für Handlungsansätze und konkrete Maßnahmen der Öffentlichkeit vorstellen. Die Demografiegipfel… mehr lesen →
Buchtipp: "Arbeitsleben 2025 – Das Haus der Arbeitsfähigkeit im Unternehmen bauen"
„Jürgen Tempel / Juhani Ilmarinen 296 Seiten | Hardcover | mit vielen Abbildungen | Januar 2013 | EUR 19.80 ISBN 978-3-89965-464-6 Was können Beschäftigte und Unternehmen tun, damit Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer so lange wie möglich und so gesund wie möglich im Arbeitsleben verbleiben können? Leseprobe: www.vsa-verlag.de-Tempel-Ilmarinen-Arbeitsleben-2025.pdf121 K Das Konzept des »Hauses der Arbeitsfähigkeit« ermöglicht es,… mehr lesen →
6. Ludwigshafener Personalgespräche
Die Veranstaltungsreihe „Ludwigshafener Personalgespräche“ ist im Jahre 2007 vom Institut für Beschäftigung und Employability IBE ins Leben gerufen worden. Es ist geplant, diesen Gedankenaustausch von Fach- und Führungskräften des Personalmanagements mit Vertretern aus Wissenschaft und Politik einmal im Jahr durchzuführen. Als Referenten werden in jeder Veranstaltung dieser Reihe namhafte Experten in das Programm aufgenommen, die… mehr lesen →
Studie zum Altern in Industrienationen
„US-Bürger sterben deutlich früher als Menschen in anderen Industrienationen. Eine Studie offenbart Gründe: fettes Essen, Unfälle und Gewalt. Auch Deutschland steht vergleichsweise schlecht da. Amerikaner sterben deutlich früher als Menschen in anderen westlichen Ländern – und Schuld daran sind auch die Millionen Waffen in dem Land. Zu diesem Schluss kommt eine Studie der Virginia Commonwealth… mehr lesen →
Blogbeitrag Dezember zum Förderpreis “Alter und Arbeit 2011″
Im Rahmen des Stiftungspreises habe ich im letzten Jahr untersucht, inwieweit durch körperliches Training die Motivation älterer Personen gesteigert werden kann, aktiv zu bleiben und sich mit Neuheit am Arbeitsplatz auseinanderzusetzen. Diese Aspekte der zukünftigen Planung und Einbindung von Aktivität und Neuheit gewinnen im höheren Erwachsenenalter aus kognitiver und gesundheitswissenschaftlicher Sicht an besonderer Relevanz. Der… mehr lesen →
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