Fehlzeiten-Report 2012

20. August 2012

„Gesundheit in der flexiblen Arbeitswelt: Chancen nutzen, Risiken minimieren Der Fehlzeiten-Report, der vom Wissenschaftlichen Institut der AOK (WIdO), der Universität Bielefeld und der Beuth Hochschule für Technik Berlin herausgegeben wird, informiert jährlich umfassend über die Krankenstandsentwicklung in der deutschen Wirtschaft. Er beleuchtet detailliert das Arbeitsunfähigkeitsgeschehen in den einzelnen Branchen und stellt aktuelle Befunde und Bewertungen… mehr lesen →

Ältere Arbeitnehmer sind leistungsschwach – stimmt's?

18. August 2012

„Arbeitnehmer sind so alt wie nie zuvor in Deutschland – Tendenz steigend. Deshalb fürchten viele um die Produktivität der Wirtschaft. Eine unbegründete Sorge, sagt Arbeitsforscher Joachim Möller: Ältere sind zwar langsamer, kennen aber die Abkürzungen. Die Diskussionen um Arbeit im Alter nehmen zu. Der ehemalige Bundeswirtschaftsminister Clement hält die Rente mit 67 für nicht ausreichend,… mehr lesen →

IG Metall Befragung: Betriebe verschlafen demografischen Wandel

16. August 2012

„Eine Umfrage unter Betriebsräten der IG Metall zeigt: Die Beschäftigten wollen altersgerechte Arbeit. Doch die Arbeitgeber bieten zu wenig an. Die Unternehmen bleiben damit – gemessen an ihren eigenen Versprechen – in der Pflicht. Altersgerechte Arbeitsplätze sind Mangelware. Und: Es gibt kaum Beschäftigte im rentennahen Alter in den Betrieben. Dies zeigt eine neue Umfrage der… mehr lesen →

Clement will Deutsche bis 80 arbeiten lassen

„Früherer Wirtschaftsminister entfacht die Debatte über das Rentenalter neu. Wer will, soll so lange arbeiten dürfen wie gewünscht Der ehemalige Bundeswirtschaftsminister Wolfgang Clement hält die Rente mit 67 angesichts des demografischen Wandels für nicht ausreichend. „Wir sollten ein Signal für längeres Arbeiten setzen“, sagte der 72-Jährige der „Welt“: „Wir sollten die gesetzliche Lebensarbeitszeitbegrenzung abschaffen.“ Software… mehr lesen →

Wie das Marketing den demographischen Wandel angehen muss

13. August 2012

„Nicht nur für die Politik ist es ein Megathema, auch die Werbebranche muss sich dem demografischen Wandel stellen. Denn, so aktuelle Statistiken, Deutschland wird im Jahre 2034 im Schnitt die älteste Bevölkerung der Welt haben. Was dies für die Einstellungen und Verhaltensweisen jedes Einzelnen im Allgemeinen und auf das Marketing im Speziellen hat, hat die… mehr lesen →

Instrumentenkasten für eine altersgerechte Arbeitswelt in KMU

10. August 2012

Interessante Studie des BMAS erschienen: „Analyse der Herausforderungen des demografischen Wandels und Systematisierung von Handlungsoptionen für kleine und mittlere Unternehmen Die absehbare Alterung der Belegschaften und der Fachkräfte hat tief greifende Auswirkungen auf die Arbeitswelt. Während viele Großunternehmen bereits ein betriebliches Altersmanagement aufgebaut haben, sind entsprechende Maßnahmen und Instrumente in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)… mehr lesen →

Hilfe für ältere Mitarbeiter

8. August 2012

„Spezielle Stühle, umgestaltete Arbeitsplätze – Arbeitgeber erkennen zunehmend das Potenzial älterer Mitarbeiter und testen neue Wege und Mittel, um die wertvollen erfahrenen Arbeitskräfte zu halten. von Alicia Clegg Vor acht Jahren gelangte man beim Autobauer BMW zu einer wichtigen Erkenntnis: Deutschlands Bevölkerung altert – und die Arbeiter an den Fertigungsstraßen auch. Das Management machte sich… mehr lesen →

Alter als Vermögen

6. August 2012

„Senioren werden soziale Unternehmer – und haben Erfolg. Ursula Lehr (82), Familienministerin in der Ära Kohl, erzählte unlängst folgende Geschichte. Sie war eingeladen zum Geburtstag einer 102-jährigen Dame. Zugegen waren der Sohn (80 Jahre) und ein Enkel (60 Jahre). Drei Generationen von Rentnern. Als der Sohn widerspricht, sagt die Mutter: »Wenn du nicht aufhörst, schicke… mehr lesen →

Klaus Wowereit findet Rente mit 67 "bigott"

3. August 2012

„Ohne vernünftige Löhne sei ein soziales Rentenkonzept nicht finanzierbar, sagt Berlins Regierungschef. Die Diskussion um die Rente mit 67 hält er für heuchlerisch. Die Realität in Firmen sei anders. Berlins Regierender Bürgermeister Klaus Wowereit (SPD) hält eine Rente mit 67 derzeit für falsch. „Denn die Realität in den deutschen Unternehmen sieht anders aus“, sagte Wowereit…. mehr lesen →

Warum Männchen schneller altern

„Auch bei Fruchtfliegen leben die Männchen meist kürzer als die Weibchen. Schuld daran sind australischen Forschern zufolge die Mütter. Sie vererben ihren Söhnen Genveränderungen, die jene schneller altern lassen, für Weibchen aber unschädlich sind. Vermutlich treffe das bei allen Organismen zu. Das Erbgut von Mitochondrien, den Kraftwerken der Zelle, enthält zahlreiche dauerhafte Veränderungen, die nur… mehr lesen →